Administración de Seguridad y Salud Ocupacional
Introducción
La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional fue formada por el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos para prevenir lesiones, enfermedades y muertes relacionadas con el trabajo y para hacer cumplir las reglas para garantizar que se cumplan estos estándares. Según el sitio web de OSHA, desde su inicio, las muertes relacionadas con el trabajo se han reducido en un 62% y las lesiones relacionadas con el trabajo en un 42%.
¿Qué es OSHA?
La OSHA es una agencia del Departamento de Trabajo de los Estados Unidos y está encabezada por un Subsecretario Adjunto de Trabajo. OSHA se formó bajo la Ley OSH de 1970, firmada por el presidente Richard M. Nixon.
El objetivo básico de OSHA es proporcionar condiciones de trabajo saludables para los trabajadores y prevenir y minimizar las lesiones, enfermedades y muertes en el trabajo. Los inspectores, investigadores, ingenieros, médicos y demás personal relacionado de los empleados de OSHA se aseguran de que se cumplan y sigan las normas de seguridad establecidas por OSHA. (www.osha.gov/oshinfo/mission.html)
Al principio, las regulaciones de OSHA no fueron aceptadas y hubo una resistencia considerable, ya que se trataba de un nuevo cambio y requería inversión para proporcionar un ambiente de trabajo seguro y saludable.
Según la Oficina de Estadísticas Laborales, el total de lesiones y enfermedades no fatales registrables se registró en 4,002,700 y el total de lesiones fatales relacionadas con el trabajo se registró en 5,071 (p) en 2008.
Reglamentos
OSHA ha hecho varias regulaciones, algunas de ellas se mencionan a continuación:
- Uso de equipo de protección personal como guantes, gafas, escudos y otros equipos de protección
- Salvaguardias que deben proporcionarse a los trabajadores que trabajan en trincheras y excavaciones.
- Muestreo de aire cuando se trabaja en espacios cerrados
- El “derecho a saber el estándar” donde los empleados tienen derecho a saber acerca de los productos químicos que se utilizan en el lugar de trabajo.
- Guardias para cubrir las partes móviles para no ser lastimado por ellos.
Publicaciones
OSHA publica folletos, hojas informativas, documentos de orientación, guías de bolsillo, carteles, tarjetas rápidas y tomas rápidas en línea para informar a los trabajadores y empleadores sobre las regulaciones de OSHA.
- Los folletos de OSHA cubren varios temas especializados.
- Las hojas informativas de OSHA proporcionan información sobre los peligros y sus riesgos.
- OSHA también publica documentos detallados que proporcionan detalles de cuestiones de salud y seguridad.
- OSHA tiene folletos para los empleados para informarles de los peligros y el papel y las normas de la agencia.
- Los carteles para industrias específicas también se colocan para proporcionar orientación e información.
- QuickCards TM son tarjetas compactas que proporcionan información básica de salud y seguridad que se puede consultar con facilidad.
- También estas publicaciones también están disponibles en español porque hay un número significativo de trabajadores españoles en los Estados Unidos.
Capacitación
La Dirección de Capacitación y Educación (DTE) de OSHA es responsable de la capacitación y de asegurarse de que los estándares de OSHA se implementen correctamente.
OSHA DTE tiene dos subdivisiones principales:
- Instituto de Capacitación de OSHA (OTI)
- Centros de Educación del Instituto de Capacitación de OSHA
La OTI proporciona instrucciones y educación para la seguridad laboral al gobierno y al sector privado. Mientras que los Centros de Educación del Instituto de Capacitación de OSHA ofrecen cursos para el personal del gobierno y del sector privado.
Conclusión
La OSHA es una agencia que trabaja bajo el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos para asegurar que la salud de sus trabajadores se mantenga intacta. Casi todos los que trabajan en los Estados Unidos están bajo la jurisdicción de la OSHA, excepto algunas excepciones. OSHA hace que la administración y los empleados se comprometan con sus objetivos de reducir las lesiones no fatales y fatales en el lugar de trabajo de los Estados Unidos.