Introducción
Un contrato es un acuerdo entre dos o más partes en el que uno se compromete a llevar a cabo una determinada actividad para su consideración. Hay diferentes formas de contratos que se pueden hacer oralmente, por escrito o ambos. Todo depende del tipo de acuerdos que se hayan celebrado. Sin embargo, la ley exige que las partes que celebren tales contratos busquen dirección legal para proteger a las partes de las consecuencias del incumplimiento. Las leyes sobre derecho contractual difieren de un país a otro. Sin embargo, existen normas generales relativas a la ley de contratos que pueden ser utilizadas por cualquier parte que se encuentre en una posición de contratación (Mulcahy & Tillotson, 2008).
El derecho contractual tiene diferentes secciones que están destinadas a gobernar diferentes sectores de la sociedad. En este contexto, vamos a analizar los diferentes aspectos que rigen el derecho contractual en relación con las unidades de negocio y cómo los mismos serán aplicables a las partes que celebran el contrato. Antes de que una determinada parte celebre el contrato, deben asegurarse de que el contrato se pueda cumplir y de que no tenga un impacto negativo en ninguna de las partes. Es necesario que las partes comprendan las implicaciones legales de los contratos que están celebrando.
Los elementos esenciales de un contrato válido y jurídicamente vinculante y su papel en un contexto empresarial
Explicar los diferentes tipos de acuerdos comerciales y la importancia de los elementos clave necesarios para la formación de un contrato válido.
Para que un contrato sea considerado legalmente vinculante, debe cumplir con los siguientes elementos: oferta, aceptación, consideración, capacidad y la intención de crear relaciones legales. Una oferta es una promesa acordada de que las partes estarán obligadas a llevar a cabo el contrato. La aceptación se refiere a la acción que toma la persona que consiente en el contrato para demostrar que el acuerdo es apropiado. La consideración es una cantidad que las partes acuerdan compensar a la persona que celebra el contrato. Según Elliot, “Capacidad es un término que se refiere a la capacidad de las partes contratantes para celebrar un contrato”. Finalmente, la intención de crear una relación legal se refiere al requisito de la ley de garantizar que los contratos que se están celebrando puedan ser defendidos por el tribunal.
Hay básicamente cuatro tipos de acuerdos comerciales que se utilizan comúnmente. En un acuerdo unilateral, más partes entrarán en el acuerdo, pero es sólo un individuo que está dotado de la responsabilidad de realizar la tarea. El segundo tipo de acuerdo comercial comúnmente utilizado es el acuerdo bilateral. En este tipo de acuerdo, ambas partes que están entrando en el acuerdo tienen la responsabilidad de realizar la tarea. El tercer tipo de acuerdo es un acuerdo de especialidad. Los acuerdos especiales son contratos formales que se llevan a cabo a través de una escritura. La otra forma de acuerdo comercial es un acuerdo simple.
Esto no implica una gran cantidad de formalidades y se hace verbalmente. Por último, están los acuerdos estándar; esto suele ser en forma de facturas y formularios de negocios que se requieren al realizar actividades comerciales. Todos estos contratos suelen ser vinculantes, pero tienen que cumplir con todos los requisitos de un contrato comercial.
Aplicar las reglas de oferta y aceptación en un escenario dado teniendo en cuenta el impacto de las nuevas tecnologías.
Tipos de contratos comerciales y los requisitos clave para su formación
Hay una serie de contratos comerciales que son aplicables a diferentes establecimientos. Un contratista independiente generalmente es hecho por dos individuos independientes. A pesar de que la parte que consiente en el contrato realiza la responsabilidad de su contratista, no está obligado por muchas reglas (Elliott & Quinn, 2007). Él es libre de realizar el contrato a su voluntad y no estar sujeto a condiciones innecesarias.
Los requisitos básicos para la formación de tales contratos son dos partes independientes que estén dispuestas y listas para celebrar el contrato siempre que comprendan los términos. Los contratos de trabajo se refieren a los términos y condiciones que el empleador establece para que el empleado siga. En tal contrato, puede haber algunos términos que son básicamente entre el empleador y los empleados, que tienen que cumplirse antes de que se dé consideración. Los contratos de confidencialidad son acuerdos que involucran los secretos de la empresa, como el software que contiene detalles de la empresa. La empresa puede celebrar tales contratos con sus empleados o personas con dicha experiencia. El contrato sigue siendo legal incluso después de que se haya terminado la relación entre las partes.
Se celebra un acuerdo de no competencia entre un empleador y sus empleados o contratistas independientes para evitar que participen en actividades comerciales con sus competidores. Estos contratistas siguen siendo vinculantes durante un cierto número acordado de años después de que se haya terminado su empleo. Un contrato de venta es generalmente un acuerdo que es celebrado por dos compañías donde una ha comprado bienes de la otra. El contrato puede ser escrito u oral. Un contrato escrito solo puede ser necesario si el costo de la transacción es de aproximadamente quinientos dólares.
Para que un contrato comercial sea válido, hay ciertas condiciones que deben cumplirse. El tribunal no será responsable de los inconvenientes causados a las partes del contrato si no se dan cuenta y entienden las reglas básicas que los rigen. El tribunal siempre asumirá que cuando las partes celebran un contrato, ya entienden por qué lo están haciendo. La capacidad de una parte para celebrar un determinado contrato comercial depende de la cantidad de conocimiento que tengan sobre tal tipo de empresa. Necesitan conocer el aspecto legal del acuerdo y buscar las aclaraciones necesarias.
Por ejemplo, si una premisa de negocio entra en un acuerdo con un distribuidor de ciertos bienes, entonces el distribuidor debe comprender los términos y condiciones que le son aplicables. Esto incluye el período válido del contrato, las condiciones de pago y la cantidad o frecuencia de distribución. Tales términos deben hacerse por escrito solo para garantizar que se entiendan correctamente. Básicamente, los contratos deben estar formados por partes que saben leer y escribir cuando se trata de conocimiento empresarial.
Evaluar la importancia de las reglas de intención y consideración de las partes en el acuerdo.
Para que un contrato sea declarado legalmente válido, las partes que celebren el contrato deben tener la capacidad de hacerlo. La naturaleza de la oferta también debe tener la capacidad de ser realizada. Las partes también deben aceptar la consideración que viene con el contrato que debe ser para su beneficio. Según lo informado por Koffman y Macdonald, “algunas de las reglas de consideración parecen ser capaces de producir resultados injustos, mientras que otras están quizás fuera de contacto con la práctica comercial” (p. 124).
Como el sector de los negocios requiere que se sigan ciertas reglas, las reglas de consideración e intención de dos partes son realmente importantes para el acuerdo. Si dos partes del acuerdo tienen diferentes reglas de intención y consideración, deben estipular esto al momento de sacar el contrato.
El contratista debe asegurarse de que la persona que realiza el contrato ha consentido en cumplirlo dentro de un período de tiempo acordado y de acuerdo con los términos especificados. Las partes en el acuerdo no deben simplemente celebrar el contrato antes de asegurarse de que tienen tales intenciones. La gente puede a veces entrar en contratos debido a la oportunidad. No obstante, es necesario tener en cuenta que una de las partes puede obligar a otra a cumplir la obligación establecida en el contrato que no se haya firmado por escrito. Esto sucede debido a que el contrato puede ser verbal y cualquier factor, a este respecto, puede considerarse como una firma. En consecuencia, cualquier elemento que pueda ser tratado como un acuerdo o promesa de hacer o dar algo puede ser referido como una firma legal bajo el contrato.
A este respecto, las normas de intención comprenden el conocimiento por ambas partes de la posibilidad de estar facultadas para cumplir las obligaciones contraídas en virtud del contrato. Además, el acuerdo oral también puede ser jurídicamente vinculante; esto requiere que se cumplan ciertas condiciones. Por ejemplo, una de las partes puede prometer hacer o dar algo a la otra parte del acuerdo para “obtener un beneficio u obviar un desbeneficio” (Mulcahy & Tillotson, 2008, p. 92).
Además, la cuestión más importante se refiere al examen de diferentes detalles menores y obligaciones de las partes en virtud del contrato. Por lo tanto, el acuerdo o intercambio debe cumplirse bajo el acuerdo (oral o escrito) que puede considerarse un contrato legal con respecto a la equidad, contingencias y «principios relevantes para aplicar al caso» (Mulcahy & Tillotson, 2008, p. 80).
Explicar la importancia de que las partes contratantes tengan la capacidad jurídica adecuada para celebrar un acuerdo vinculante.
La importancia de que las partes celebren acuerdos jurídicamente vinculantes se debe a la protección de las partes respectivas que forman parte integrante del contrato o acuerdo. Una oportunidad que surge sin pensarlo más, entran en el acuerdo del cual pueden darse cuenta más tarde de que el acuerdo no es beneficioso para ellos podría obstaculizar los intereses de las partes involucradas en el contrato (Plimpton, 2007).
También es necesario que se aseguren de que están en capacidad de celebrar un contrato. Esto garantizará que se les conceda la dirección legal en caso de que una de las partes falle el acuerdo. Al tratar casos relacionados con contratos, el tribunal primero tendrá que asegurarse de que las partes del contrato son legalmente elegibles para celebrar dicho contrato. En caso de que se determine que tales partes no son elegibles, el tribunal puede no ser capaz de defenderlos sin importar cuántos inconvenientes y pérdidas hayan incurrido.
Un contrato puede ser expreso o implícito. Por lo tanto, esto significa que las partes pueden estar realmente obligadas por un determinado acuerdo simplemente comportándose de una manera que significará para el tribunal que son partes en él. En un contrato implícito, hay ciertos términos y condiciones que le son aplicables. Dichos términos pueden expresarse verbal u oralmente. Puede que no haya ningún acuerdo por escrito antes del cumplimiento, pero si una de las partes cumple con la obligación con la que está en deuda, está celebrando un contrato implícito. Un contrato expreso básicamente significa que hay condiciones generalmente aplicables a ciertos rendimientos que no necesitan ser recordadas.
Se hace obvio que una persona que viene a buscar ciertos servicios automáticamente tendrá que pagar por ellos. Tales condiciones no son negociables y las partes solo necesitan hacer lo necesario. Por ejemplo, cuando una persona va al centro comercial y elige un determinado producto con una etiqueta de precio, él o ella ha dado a entender que están listos para pagar el precio etiquetado por el producto.
Explore la importancia de los términos específicos en un contrato comercial
Analizar los términos específicos del contrato con referencia a su importancia e impacto si se rompen estos términos.
Un contrato comercial es un acuerdo hecho entre las partes comerciales para acordar el suministro de ciertos productos durante un período de tiempo considerable. Los términos se basan en las leyes que están contenidas en el derecho comercial. Es ligeramente diferente de otros tipos de contratos e implica la aplicación de leyes comerciales. Se espera que las partes que celebren dicho contrato tengan conocimiento de dichas leyes comerciales.
Teniendo en cuenta la complejidad de las unidades de negocio y los inconvenientes que pueden causarse a una parte en caso de que una parte se fugue cumpliendo el contrato, es necesario que se sigan los procedimientos legales para garantizar que se cumpla el contrato. Los contratos comerciales se basan en ciertos términos que las partes deben seguir antes de considerar celebrar el contrato. Por lo general, depende de las partes conocer y comprender dichos términos para que puedan buscar una intervención legal en caso de que una de las partes los falle.
Por lo general, se requiere que una parte tenga información clara sobre el contratista o la persona que ofrece el contrato antes de ser asignado con el contrato. Por ejemplo, antes de que una unidad de negocios esté de acuerdo en que una determinada persona debe proporcionarles ciertos productos básicos, necesita descubrir y saber que la persona sabe dónde obtener los productos básicos y que el suministro no se verá obstaculizado o manipulado por ningún inconveniente.
Las partes también deben hacer el contrato cuando estén sobrias y asegurarse de que están mentalmente sanas para entender los términos del contrato. Se recomienda que los términos se escriban en papel para servir como recordatorio y también actuar como evidencia en caso de que una de las partes afirme no haber entendido los términos. Las partes contratantes deben ser lo suficientemente maduras como para comprender las implicaciones de los acuerdos que están celebrando. Los términos deben ser claros y específicos para garantizar que estén libres de interpretaciones erróneas.
Una vez que se ha determinado que los términos son ejecutables y que ambas partes han aceptado el acuerdo, sellan y esperan el resultado que sigue a su cumplimiento. En caso de que una parte no cumpla con los términos acordados, tendrá que enfrentar la ley y deberá pagar una multa o compensar a la parte agraviada. El tribunal determinará la parte agraviada y los términos a través de los cuales se celebró el contrato. La parte agraviada podrá declarar nulo el contrato y ser indemnizada por los daños que se le hayan causado. Sin embargo, el tribunal tratará el caso de acuerdo con su naturaleza y los términos acordados por las partes. La parte agraviada también tendrá que proporcionar pruebas que revelen claramente al tribunal que el contrato no se realizó de acuerdo con los términos acordados.
Aplicar y analizar la ley sobre el contrato de formulario estándar
Los contratos de formulario estándar son acuerdos que no permiten negociaciones. El contratista colocará los términos sobre la mesa donde el interesado los aceptará o dejará. La parte que realiza el contrato no tiene la oportunidad de negociar con el contratista sobre las condiciones que se le dan. A pesar de que tales contratos son legales y pueden ser abordados por el tribunal en caso de que una de las partes falle a la otra, pueden resultar ambiguos y, por lo tanto, complicados.
Por lo tanto, la mayoría de estos contratos se basan en la confianza e implican muchos riesgos (Koffman & Macdonald, 2007). La parte que esté celebrando un contrato de este tipo debe hacerlo con la información adecuada sobre el contratista y determinar la capacidad de él o ella para otorgarle la debida consideración. La ventaja de tal contrato es que es de naturaleza simple y las partes se alivian de los costos que se requieren para cumplir con los contratos. La mayoría de estos contratos involucran a agentes de la compañía que han sido enviados a vender los productos de la compañía. Están obligados a operar en los términos que se les han dado y, por lo tanto, no tienen la capacidad de ajustar los términos para sus clientes.
Los contratos de formulario estándar tienen términos que pueden escribirse en papel. Algunos de estos términos son largos y muy pocas personas pasan por ellos. La mayoría de las personas realmente entran en los contratos sin conocer los términos exactos del contrato. Sin embargo, el problema puede surgir cuando sucede lo inesperado y la parte busca dirección legal. La compañía puede recordarle al cliente sobre los acuerdos que firmó cuando probablemente aceptó el producto.
El tribunal siempre asumirá que el cliente aceptó los términos cuando firmó el contrato. Algunos de estos contratos generalmente involucran bienes de consumo en movimiento rápido y, por lo tanto, hacen que sea imposible aplicarlos en un tribunal de justicia. Sin embargo, la necesidad puede surgir si las quejas de naturaleza similar se presentan ante el tribunal. El tribunal a veces puede actuar para proteger el bienestar de los consumidores tomando medidas contra una empresa que les suministró bienes por defecto.
Describir los efectos de la cláusula de exención al intentar excluir la responsabilidad contractual
Una cláusula de exención es un término que se utiliza principalmente en los contratos que limitan la capacidad de un individuo para celebrar un contrato. La ley ha establecido medidas destinadas a limitar el uso de la cláusula de exclusión teniendo en cuenta los efectos que suele tener sobre las partes inocentes. La cláusula ha sido considerada como un medio utilizado por las unidades de negocio para explotar a sus consumidores. Se les hace firmar contratos de los que no están seguros y, por lo tanto, les niega la oportunidad de buscar una intervención legal en caso de que se den cuenta de que tenían algunos incumplimientos.
Es como si los consumidores fueran obligados a celebrar los contratos bajo su propio riesgo. La cláusula de exención implicará que en caso de que encuentren un problema con la forma en que se realizó el contrato, no deben culpar a la empresa por ello, ya que se considera que han entendido los términos. Hay principalmente tres tipos de cláusula de exclusión: cláusula de exclusión verdadera, cláusula de limitación y limitación de tiempo.
La mayoría de los contratos que tienen la cláusula de exención limitan a una parte del contrato de buscar la dirección legal del tribunal. La parte puede tener un cierto límite de tiempo para informar al contratista en caso de que encuentren incumplimientos con la mercancía o los servicios prestados. El tiempo asignado puede ser tan corto que es casi inútil para la parte afectada. También puede haber una cantidad fija que se puede conceder una indemnización en caso de pérdida sin considerar la pérdida en la que se haya incurrido.
La cláusula de exención requiere que la parte que acepte la oferta tome precauciones adicionales, ya que no habrá compensación en caso de pérdida. Se espera que la persona que celebra el contrato tenga información clara sobre el contrato y las condiciones que se aplican a dicho contrato. Una parte que no entiende tales términos puede sentirse frustrada en caso de que sus expectativas no se cumplan.
Examinar el papel de la ley de agravio en las actividades comerciales evaluando formas particulares de responsabilidad tortuosa
Describir la naturaleza de la responsabilidad tortuosa general comparando y contrastando con la responsabilidad contractual
La ley de agravio es un cuerpo esencial en el sistema legal que garantiza que la parte que ha sido lesionada o que ha sufrido una pérdida debido a la ejecución de un determinado contrato reciba una compensación. La ley es importante para ayudar a las víctimas que lo han sufrido, incluso si la otra parte del contrato estaba legalmente justificada en el contrato. La ley utilizará otras formalidades legales para determinar la cantidad de daño que se ha causado a la víctima y exigir que sean compensados (Elliott y Quinn, 2007).
La ley del agravio se puede aplicar en diferentes áreas de la sociedad y la víctima recibe protección siempre y cuando demuestre al tribunal que el acto fue realizado por una determinada persona y que se puede ver la pérdida causada. En los negocios, la ley es importante para proteger a las partes que celebran el contrato al garantizar que se tome el cuidado necesario. El tribunal reconoce que las personas que están celebrando el contrato merecen un trato justo y, por lo tanto, no permitirán que ninguna de las partes del contrato se aproveche de las demás.
La naturaleza de la responsabilidad tortuosa en comparación con otros contratos es que no se basa en los términos que fueron celebrados previamente por las partes contratantes. Al determinar las pérdidas, el tribunal puede referirse principalmente a las condiciones para una mayor aclaración. Por lo tanto, analiza los riesgos a los que estuvo expuesta la parte del contrato al ejecutarlo y reconoce que no fue su culpa. El tribunal tendrá que asegurarse de que la pérdida o lesión se produjo a la persona durante sus esfuerzos para llevar a cabo el contrato.
Esto puede no haber sido parte de los términos, pero el tribunal considerará que, si la parte no hubiera cumplido con el contrato, entonces no se encontrarían en tales inconvenientes. En los negocios, los empleadores tienen la responsabilidad de garantizar que sus empleados estén seguros. La ley de agravios permite a los empleados buscar compensación de sus empleadores en caso de que incurran en algunas lesiones o pérdidas mientras trabajaban para el empleador. Una vez que el tribunal ha demostrado que la pérdida realmente ocurrió durante sus funciones, entonces el empleador tendrá que otorgarles la compensación necesaria.
Explicar la responsabilidad aplicable al ocupante de locales
La ley de responsabilidad civil no garantiza la protección de cualquier tipo de lesión causada. Hay algunas pérdidas o lesiones hechas a un individuo porque fueron una molestia para otra persona. La lesión o pérdida puede haber ocurrido en los esfuerzos de la persona para proteger su propiedad de la invasión. Esto generalmente se denomina responsabilidad estricta. En tales casos, no se dará ninguna compensación, incluso cuando se demuestre que se causó un daño importante.
Un ocupante de un negocio puede ser alguien que ha sido designado para hacerse cargo del negocio o premisa comercial en nombre del propietario durante un cierto período de tiempo de acuerdo con los términos acordados. El ocupante una vez acordado los términos del contrato será responsable de cualquier cosa que le suceda al negocio. Sin embargo, el propietario permanece con plena autoridad sobre el negocio y, por lo tanto, es el que el tribunal reconoce como propietario del negocio. La persona que ocupa dicho negocio es básicamente responsable ante el propietario y, por lo tanto, no tendrá autoridad para emprender acciones legales contra sus clientes o su jefe a menos que se infrinja el contrato.
Sin embargo, el propietario puede emprender acciones legales contra él en caso de que no trabaje de acuerdo con los términos acordados. El propietario puede haberle confiado varias responsabilidades que pertenecen a la premisa que habrá aprobado haber acordado al aceptar la responsabilidad. En caso de que las responsabilidades no se cumplan como se requiere; tendrán que enfrentarse a la ley.
Discutir la naturaleza de la responsabilidad del empleador con referencia a la responsabilidad indirecta y las implicaciones de salud y seguridad.
Es natural que las condiciones de trabajo varíen de un sector de la industria y de la ciencia a otro. Mientras tanto, es necesario considerar ciertos principios del trabajo bajo las leyes establecidas para observar para los empleadores y empleados como parte de las implicaciones de salud y seguridad. Como sugirieron Elliott y Quinn, “Cuando se permite el cumplimiento indirecto, la responsabilidad por el cumplimiento sigue siendo de la parte contratante original” (p. 278).
En este sentido, incluso si un empleado actúa en nombre de su colega, la responsabilidad es de quien se suponía que debía realizar la tarea. Sin embargo, una parte contratante original es la empresa que contrata empleados y firma un contrato con ellos para cumplir ciertas tareas. En este sentido, los empleados son responsables solo de la parte del trabajo para la que fueron contratados y firmaron el contrato, respectivamente. Sin embargo, hay algunas otras contingencias que deben ser vistas.
Los problemas de salud y las diferentes lesiones pueden impedir que una de las partes contratantes cumpla con sus obligaciones. Ciertamente, esto no se debe a las empresas (como persona jurídica). Sin embargo, cuando un empleado no puede cumplir con la tarea debido a problemas de salud y tiene un certificado de licencia por enfermedad para atestiguar que otro empleado puede cumplir su tarea y esta persona (el que realiza la tarea) se considera responsable del trabajo y los términos de su cumplimiento.
Esto se debe a “estatutos como la Ley de Salud y Seguridad en el Trabajo de 1974 y la Ley de Responsabilidad de los Ocupantes de 1957” (Mulcahy & Tillotson, 2008, p. 173). En otras palabras, estos estatutos defienden los derechos de los empleados y garantizan la protección laboral.
Distinguir entre responsabilidad tortuosa y responsabilidad tortuosa general
Según Plimpton , “La responsabilidad estricta se encuentra en la categoría de responsabilidad civil que es similar a la negligencia y la diferencia entre la responsabilidad tortuosa y la responsabilidad estricta es que uno puede ser considerado responsable de cualquier forma de daño que pueda resultar de ciertos eventos sin culpa alguna, solo porque la actividad cae dentro de la línea de responsabilidad estricta”. La mayoría de las naciones han empleado la responsabilidad estricta en varias formas, y los eventos que califican se clasifican en dos formas diferentes.
Hay una distinción entre responsabilidad tortuosa y responsabilidad tortuosa general. La distinción generalmente se hace sobre la capacidad de una persona que es responsable de compensar a la otra por las pérdidas incurridas. La responsabilidad tortuosa es la obligación que el tribunal requiere que la persona que ha causado el daño se comprometa a compensar a la persona perjudicada. La responsabilidad tortuosa general se refiere a la obligación que tanto el lesionado como el lesionado tienen hacia las lesiones causadas a la parte. El tribunal puede exigir que el lesionado pague por todos los daños que se han causado o compartirlos en cierta proporción con la persona lesionada. Todo esto dependerá básicamente de la naturaleza de la lesión y cómo ocurrió.
Explicar y comprender la aplicación de los elementos del agravio de negligencia
El agravio de la negligencia requiere que las personas asuman la responsabilidad necesaria de la atención para garantizar que sus vecinos estén seguros. El agravio de la negligencia es aplicable principalmente a los artículos y productos para el hogar donde una empresa debe garantizar que los productos vendidos a los consumidores sean seguros. Mulcahy y Tillotson afirman que, «el agravio de la negligencia se rige principalmente por cuatro elementos a saber; deber de cuidado, incumplimiento del deber de cuidado, la violación es próxima o una causa remota en la ley y la violación causa daño al individuo «.
Esto básicamente significa que el tribunal tomará en consideración dicha violación después de que se hayan identificado los elementos anteriores. En el deber de cuidado, se requiere que la empresa o persona de negocios tome las precauciones necesarias para garantizar que lo que están produciendo o fabricando sea seguro para los consumidores. Esto básicamente significa que los estándares correctos deben medirse en la fabricación de alimentos y medicamentos. Es su responsabilidad garantizar que se han utilizado los productos químicos adecuados y en las medidas correctas.
El incumplimiento de ese deber significa que la empresa o el individuo ha descuidado la responsabilidad de garantizar que los productos sean seguros para el uso del consumidor. Lo hacen a sabiendas o más bien no prueban sus productos para asegurarse de que los estándares correctos. Una empresa que puede haber asumido la responsabilidad de garantizar que los productos sean seguros no puede ser demandada por negligencia si se descubre que los productos fueron dañados debido a un almacenamiento o transporte deficiente (Plimpton, 2007).
Cuando se trata de productos alimenticios o medicamentos, las empresas están obligadas a poner los componentes del producto en el paquete para que los consumidores tomen decisiones informadas al comprarlos. Un consumidor perjudicado por el contenido de un producto no puede demandar a la empresa por negligencia si hubiera tomado los procedimientos necesarios para resaltar dicho contenido en el paquete.
A pesar de que el tribunal reconoce que hay personas analfabetas que pueden no ser capaces de entender la implicación de tales contenidos, mediante la compra del producto el consumidor implica que tienen una clara comprensión de la misma. La violación también debe estar en la naturaleza en la que se puede hacer cumplir en el tribunal de justicia. Al administrar justicia en un tribunal de justicia, hay ciertos procedimientos legales que deben seguirse. Si la violación no se puede determinar legalmente, entonces la parte agraviada no puede ser asistida por el tribunal. La violación también debe causar daño a la víctima para que se le otorgue protección legal.
Un consumidor que busca una falla en el producto y demanda a la compañía sin ser perjudicado necesariamente no será compensado. El tribunal asumirá que si una cierta composición química en un producto alimenticio no es inofensiva, entonces no puede ser demandada por negligencia. La negligencia sólo será completa si la víctima demuestra a la corte que el producto les causó daño. El tribunal tiene en cuenta estos elementos para evitar que los consumidores exploten a las empresas al presentarles reclamaciones innecesarias con la esperanza de ser compensados. Estas son razones egoístas que no pueden ser entretenidas por la corte.
Analizar las aplicaciones prácticas de elementos particulares del agravio de negligencia
Un ejemplo práctico del agravio de la negligencia es una empresa que está involucrada en la fabricación de jugos para la venta. Hay diferentes tipos de mezclas que se utilizan para conservar el jugo o para darle un sabor extra. Una compañía puede usar un cierto tipo de conservante para el jugo sin saber que el jugo contiene algunos químicos que pueden reaccionar con el conservante y causar daño a los consumidores.
Después de que el mismo se ha distribuido a los consumidores, algunos de ellos pueden experimentar dolores de estómago después de consumirlos. Después de realizar una prueba médica que identificará que el dolor se debió al veneno en el jugo, el consumidor afectado puede demandar a la compañía por negligencia. En este caso, se culpará a la compañía por no asumir la responsabilidad de probar la capacidad de reacción de los diversos componentes en el jugo. Los consumidores confiaron en la experiencia de la empresa y compraron el jugo con la seguridad de que la empresa ha tomado las medidas adecuadas para garantizar que los productos sean seguros para el consumo. Por lo tanto, la compañía tendrá que compensar a los consumidores afectados por negligencia, ya que el incumplimiento satisface los elementos mencionados anteriormente.
Al tratar casos que involucran incumplimiento de contrato, la ley garantiza que ambas partes del contrato tomen las medidas apropiadas para mantenerse a salvo. Las leyes se hacen de una manera justa que garantice que se haya administrado justicia a ambas partes. El tribunal seguirá todos los requisitos legales en el manejo de los casos y se asegurará de que la sentencia sea aplicable a las partes. Tales medidas generalmente se toman para garantizar que otros individuos no repitan algunos errores.
Las leyes que se relacionan con el contrato son numerosas y pueden ser confusas para los individuos que pueden no tener las secciones específicas que pueden aplicarse a ellos en caso de incumplimiento (Mulcahy & Tillotson 2008). La mayoría de las personas no han podido solicitar la intervención del tribunal simplemente porque no entendían las leyes sobre el contrato. Las leyes sobre el contrato difieren de un estado a otro y un individuo solo buscará dirección después de comprender la naturaleza del contrato y el tipo de leyes que le serán aplicables.